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Inhouse-Berater SAP SuccessFactors / HCM (m/w/d)

Informationen zum Stellenangebot

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Ansprechpartner:in

Inka Rössler

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02233 - 599-227

Arbeitsort:

Hürth

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Wir bei TALKE haben die Vision, Lösungspartner Nummer 1 für die Welt der Chemie zu sein und Standards in der Logistik zu setzen. Wollen Sie Teil unserer Reise sein und sich mit Pioniergeist, Ihrer Erfahrung und Leidenschaft einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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Das sind die Aufgaben

  • Prozessberatung und IT-Anforderungsmanagement im Bereich der globalen Personalwirtschaft der TALKE Gruppe

  • Analyse und Konzeption der Applikationsarchitektur mit und um das Kernmodul SAP SuccessFactors und HCM/H4S4

  • Teilprojektleitung und technische Umsetzung

  • Verantwortung für den Lifecycle des Systems und damit der Systemstabilität und -integration der SAP Umgebung für HR

  • Analysieren Sie die System- und Prozessnutzung im laufenden Betrieb sowie daraus folgende Optimierungen

  • Zusammenarbeit mit dem Enterprise Architekten zur Erstellung der zukünftigen Applikationslandschaft („Roadmap“)

  • Vorbereitung und Umsetzung von Innovationspotenzialen über Marktanalysen für die Personalwirtschaft

MITWIRKEN: Ihre Aufgaben

  • Prozessberatung und IT-Anforderungsmanagement im Bereich der globalen Personalwirtschaft der TALKE Gruppe

  • Analyse und Konzeption der Applikationsarchitektur mit und um das Kernmodul SAP SuccessFactors und HCM/H4S4

  • Teilprojektleitung und technische Umsetzung

  • Verantwortung für den Lifecycle des Systems und damit der Systemstabilität und -integration der SAP Umgebung für HR

  • Analysieren Sie die System- und Prozessnutzung im laufenden Betrieb sowie daraus folgende Optimierungen

  • Zusammenarbeit mit dem Enterprise Architekten zur Erstellung der zukünftigen Applikationslandschaft („Roadmap“)

  • Vorbereitung und Umsetzung von Innovationspotenzialen über Marktanalysen für die Personalwirtschaft

MITWIRKEN: Ihre Aufgaben

  • Prozessberatung und IT-Anforderungsmanagement im Bereich der globalen Personalwirtschaft der TALKE Gruppe

  • Analyse und Konzeption der Applikationsarchitektur mit und um das Kernmodul SAP SuccessFactors und HCM/H4S4

  • Teilprojektleitung und technische Umsetzung

  • Verantwortung für den Lifecycle des Systems und damit der Systemstabilität und -integration der SAP Umgebung für HR

  • Analysieren Sie die System- und Prozessnutzung im laufenden Betrieb sowie daraus folgende Optimierungen

  • Zusammenarbeit mit dem Enterprise Architekten zur Erstellung der zukünftigen Applikationslandschaft („Roadmap“)

  • Vorbereitung und Umsetzung von Innovationspotenzialen über Marktanalysen für die Personalwirtschaft

MITBRINGEN: Ihre Macherqualitäten

  • Abgeschlossenes Studium (z. B. Master / Bachelor) im Bereich Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikationen

  • Fundierte Kenntnisse in SAP SuccessFactors / HCM / H4S4 sowie den dazu gehörenden Geschäftsprozessen

  • Erste Erfahrungen in (Teil-)Projektleitungen, Grundwissen in angrenzenden HR Systemen (zB ATOSS) von Vorteil

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Ausgeprägte Kenntnisse im Veränderungsmanagement, dienstleistungsorientierte Arbeitsweise und sehr gute Kommunikationsfähigkeit

Unsere Benefits

ALFRED TALKE GmbH & Co. KG

Eurosymbol

Altersvorsorge

Weiterbildung

Entwicklung und Weiterbildung

Gesundheit

Gesundheitsmanagement

Arbeit

Individuelle Einarbeitung

Team

Kollegiale Teams

Diamant

Ausgeprägte Wertschätzung

Arbeit

Optimale Arbeitssicherheit

Eurosymbol

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Kollegiale Teams

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Ausgeprägte Wertschätzung

Arbeit

Optimale Arbeitssicherheit

Hier finden Sie uns

Jobs & Stellenangebote in Hürth

Der Arbeitsmarkt in Hürth ist geprägt von einer starken Mischung aus Handwerk, Industrie und kaufmännischen Berufen. Durch die Nähe zu Brühl und Erftstadt profitieren Arbeitnehmer von einem erweiterten Einzugsgebiet und vielfältigen Beschäftigungsmöglichkeiten. Besonders im Handwerk und industriellen Bereich bestehen stabile Strukturen mit langfristigen Perspektiven. Auch Ausbildungsplätze sind zahlreich vorhanden, insbesondere in technischen und kaufmännischen Berufen. Die enge Verzahnung von Betrieben mit lokalen Bildungseinrichtungen fördert gezielt Nachwuchs. Hürth überzeugt zudem durch gute Erreichbarkeit und ein dynamisches Wirtschaftsumfeld. Für Berufseinsteiger, Fachkräfte und Auszubildende bietet die Region eine solide Basis für berufliche Entwicklung und sichere Arbeitsplätze.

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